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15/05/2025 às 07:24h

Serventes escolares afastam risco de greve após reunião com secretário de educação e vice-prefeito

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Cerca de oitenta serventes escolares se reuniram na noite desta terça-feira (13) com o secretário Municipal de Educação, Marcos Aurélio, e o vice-prefeito de Pará de Minas, Luiz Lima, para cobrar a valorização salarial.

As serventes tem um salário-base menor que o salário mínimo (R$ 1.518) e precisam de uma complementação mensal para receber o piso salarial.

Revoltadas com a situação, que se arrasta há anos, parte das profissionais queria a paralisação das atividades a fim de pressionar a prefeitura a tomar uma providência. O encontro serviu para arrefecer os ânimos.


Por quase duas horas, elas puderam cobrar, questionar e informar situações que vão além da questão salarial, como por exemplo, funções que exercem nas escolas.

 Após as manifestações, o secretário de Educação anunciou que o Município está elaborando um projeto de lei com a proposta de reajustar o salário das serventes para R$ 1.630.

Clique e ouça Marcos Aurelio 

A minuta do projeto de lei ainda está sendo elaborada e a intenção da prefeitura é que a proposta seja aprovada e já entre em vigor neste ano.

Clique e ouça Marcos Aurelio 

 Além das serventes escolares, o projeto da prefeitura vai englobar todas as outras 14 categorias do chamado grupo elementar do Plano de Cargos e Carreiras, que são profissionais que enfrentam a mesma situação das serventes, ou seja, precisam de complementação mensal para se chegar ao valor do salário mínimo.

Entre eles estão: pedreiros, vigias, borracheiros, coveiros e auxiliares de serviços gerais.

Nós conversamos com a servente Cintia Lima, que representa a categoria. Ela disse que o valor proposto não é o que as serventes querem, mas é o início de uma série de conquistas que as profissionais pleiteiam.

Cintia ainda confirmou que a proposta da prefeitura diminui o risco de greve, mas alertou que as profissionais vão continuar reivindicando melhorias.

Clique e ouça Cintia Lima

Ela informou que a categoria acumula uma defasagem salarial de 40% ao longo dos anos, e que o vencimento ideal seria de, pelo menos, um salário mínimo e meio.

 Ao final do encontro, o vice-prefeito Luiz Lima fez uma avaliação positiva das discussões e anunciou que o Município quer atualizar legislações que tratam sobre as carreiras e vencimentos dos servidores.

Clique e ouça Luiz Lima 

Ainda não há previsão de quando essas atualizações vão acontecer. 


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